GHOZY, Irman Nu'man Syukron (2021) PENGARUH STRES KERJA, SEMANGAT KERJA DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI RSUD AJIBARANG. Bachelor thesis, UNIVERSITAS PERADABAN.
![[img]](http://eprints.peradaban.ac.id/style/images/fileicons/other.png) |
PDF (COVER)
COVERL-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.pdf - Published Version Download (856kB) |
![[img]](http://eprints.peradaban.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (ABSTRAK)
ABSTRAK-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.docx - Published Version Download (10kB) |
|
PDF (BAB I)
BAB I-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.pdf - Published Version Download (73kB) |
|
PDF (BAB II)
BAB II-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (569kB) |
|
PDF (BAB III)
BAB III-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (453kB) |
|
PDF (BAB IV)
BAB IV-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (877kB) |
|
PDF (BAB V)
BAB V-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (193kB) |
|
PDF (DAFTAR PUSTAKA)
DAFTAR PUSTAKA-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.pdf - Published Version Download (404kB) |
|
PDF (LAMPIRAN)
LAMPIRAN-IRMAN NUMAN SYUKRON GHOZY-SKRIPSI-2021.pdf - Published Version Restricted to Repository staff only Download (600kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh faktor stres kerja, semangat kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai rumah sakit umum daerah ajibarang kabupaten banyumas. Penelitian ini merupakan penelitian survey. Populasi dalam penelitian ini adalah pegawai rumah sakit umum daerah ajibarang. Teknik pengambilan sample dilakukan dengan metode Accidental sampling. Sumber data dalam penelitian ini adalah data primer. Teknik pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuisioner. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa faktor stres kerja, semangat kerja, dan kepuasan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai Rumah Sakit umum daerah ajibarang kabupaten banyumas. Nilai Adjusted R square pada penelitian ini adalah 0,157 artinya 15,7% faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja pegawai dapat dijelaskan oleh faktor stres kerja, semangat kerja dan kepuasan kerja sisanya 84,3% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak digunakan dalam penelitian ini.
| Item Type: | Thesis (Bachelor) | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
||||||
| Uncontrolled Keywords: | Stres Kerja,Semangat Kerja, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan | ||||||
| Subjects: | 600 Technology dan Ilmu Terapan > 650 Bisnis, Manajemen & Public Relation > 658 Manajemen Umum > Manajamen Sumber Daya Manusia, Manajemen Personalia, Manajemen Kinerja | ||||||
| Divisions: | Fakultas Ekonomika dan Bisnis > Program Studi Manajemen - S1 | ||||||
| Depositing User: | S.E. Khozin Khozin | ||||||
| Date Deposited: | 13 Sep 2022 06:14 | ||||||
| Last Modified: | 13 Sep 2022 06:14 | ||||||
| URI: | http://eprints.peradaban.ac.id/id/eprint/949 |
Actions (login required)
 |
View Item |