Wati, Chintia Iscahya (NIM.42415005) (2019) SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PENENTUAN BONUS GAJI UNTUK KARYAWAN MENGGUNAKAN METODE TOPSIS (STUDI KASUS : DEALER HONDA NUSANTARA SAKTI). Bachelor thesis, Universitas Peradaban.
|
Text
42415005_Halaman_Judul.pdf - Accepted Version Download (542kB) | Preview |
|
|
Text
42415005_Bab1.pdf - Accepted Version Download (177kB) | Preview |
|
![[img]](http://eprints.peradaban.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
42415005_Bab2.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only until 30 September 2026. Download (551kB) |
|
|
Text
42415005_Bab3.pdf - Accepted Version Download (192kB) | Preview |
|
|
Text
42415005_Bab4.pdf - Accepted Version Restricted to Registered users only until 30 September 2026. Download (1MB) |
|
|
Text
42415005_Bab5.pdf - Accepted Version Download (84kB) | Preview |
|
|
Text
42415005_Daftar_Pustaka.pdf - Accepted Version Download (86kB) | Preview |
|
|
Text
42415005_Lampiran.pdf - Accepted Version Restricted to Repository staff only until 30 September 2026. Download (620kB) |
Abstract
Dealer Honda Nusantara Sakti merupakan perusahaan yang bergerak di bidang penjualan sepeda motor merek Honda. Kendala yang dihadapi oleh Dealer Honda Nusantara Sakti ini pada proses penentuan bonus gaji untuk karyawannya belum memiliki suatu alat perhitungan evaluasi kinerja karyawan sales sebagai suatu faktor penting dalam penentuan karyawan sales yang berhak mendapatkan bonus. penilaian karyawan pada Dealer Honda Nusantara Sakti untuk karyawan yang berhak mendapatkan bonus hanya berdasarkan target sales. Oleh karena itu, perlu adanya sistem pendukung keputusan untuk menyeleksi karyawan yang berhak mendapatkan bonus. Sistem yang akan dibuat nantinya menggunakan bahasa pemprograman PHP dan MySQL sebagai pembuatan databasenya, metode pengembangan sistem menggunakan tools UML dengan menggunakan 3 notasi yang meliputi Use Case Diagram, Activity Diagram, Class Diagram. Metode yang digunakan dalam proses pengambilan keputusan adalah Technique for Order Preferense by Similarity to Ideal Solution (TOPSIS). Dan kriteria yang digunakan dalam penentuan bonus gaji ini meliputi absensi, target sales, potensi dan pelayanan. Dari hasil perhitungan sistem yang dibangun nantinya menghasilkan rekomendasi karyawan sales yang berhak mendapatkan bonus berdasarkan bobot kriteria perhitungan metode TOPSIS.
| Item Type: | Thesis (Bachelor) | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Contributors: |
|
|||||||||||||||
| Additional Information: | Pembimbing 1 : Fathulloh, ST., M.Kom. Pembimbing 2 : Rito Cipta Sigita Haryono, M.Kom. | |||||||||||||||
| Uncontrolled Keywords: | Sistem Pendukung Keputusan, Bonus gaji karyawan, TOPSIS | |||||||||||||||
| Subjects: | 000 Ilmu Komputer, Informasi dan Karya Umum > 000 Ilmu Umum; Ilmu Komputer dan Informasi > 006-Metode Komputer Tertentu | |||||||||||||||
| Divisions: | Fakultas Sains dan Teknologi > Program Studi Informatika - S1 | |||||||||||||||
| Depositing User: | S.Sos Muhaniz Muhaniz | |||||||||||||||
| Date Deposited: | 05 Jan 2020 02:11 | |||||||||||||||
| Last Modified: | 05 Jan 2020 02:11 | |||||||||||||||
| URI: | http://eprints.peradaban.ac.id/id/eprint/701 |
Actions (login required)
 |
View Item |